为进一步巩固完善家校共育长效机制，强化资助育人实效，全面了解员工家庭实际情况，确保家庭经济困难员工认定工作的真实有效。2月25-27日，公司党委李峰副书记带领辅导员与班主任对部分家庭经济困难员工视频连线开展“云”家访，为困难员工家庭送去温暖和祝福，带去信心和力量。

在慰问过程中，李峰副书记与受访家长和员工进行了深入交流，进一步了解员工的生活学习状况、思想动态，向员工家长反馈了员工在校的学习状况及表现，倾听了家长对学校教育、员工管理等方面的意见和建议。同时还鼓励家长要坚定生活的信心，合理利用国家和学校的资助政策，克服暂时的困难，共同助力员工成长成才。辅导员通过建立家庭经济困难员工分类档案，有的放矢地帮助员工解决实际困难，详细讲解国家、学校的各项资助政策，提高资助政策的知晓度和帮扶作用。同时，班主任在与家长、员工的情感交流中，勉励员工要正视困难、磨炼意志、树立信心、掌握技能。

对于学校老师们的慰问，员工和家长备感温暖。家长们用朴实的话语表达了对国家和学校的感激之情。受访员工们也表示，学院领导、老师的亲切问候让他们倍感温暖，他们一定牢记老师们的谆谆嘱托，把关心关爱转化为提升自我的强大动力，在新的一年里踔厉奋发，笃行不怠。

视频慰问图片